美国真的，一次又一次突破下限。

据美国媒体福布斯今天发布的消息，近期共有超过30名进入美国的TikTok员工在海关和边境被美方执法人员挑事拦截。并最后面临美国海关和边境保护局 (CBP) 的无端调查问话。

美国政府似乎迫切希望对TikTok罗织罪名并以此寻找证据来混淆公众视听，以为日后彻底封禁TikTok寻找法律依靠和舆论支持。

表面看他们还是找证据的，实际上希望通过不断的骚扰寻找任何可以以后污名化的所谓证据。

比如根据福布斯提到的，他们会问TikTok员工是否是我党党员，或者加入各类党（包括附属）组织，比如你是不是团员。

如果是，那就好办了，在以后的报告和所谓的证据里通过妖魔化来渲染中国威胁论。问题是绝大部分美国民众并不清楚中国的党组织和团组织是什么。

他们还会询问员工是否会接触到美国敏感数据。问题是什么叫敏感数据？根本完全没有标准。

此前彭博社新闻表示最近TikTok美国有越来越多派中国来的管理层员工，多事之秋时这种沟通肯定会很频繁，完全是跨国公司的正常操作。但彭博社仍将其塑造成中国人开始取代美国员工并施行某种阴谋诡计的诱导式报道，还把消息来源说成TikTok内部不愿透露姓名的美国员工。

并且作为管理层不可能不接触任何数据，假设中国籍员工知道加州有两千万TikTok用户，请问这算不算接触到了美国敏感数据？这种模糊地带可以让美国有充分的操作空间。

此外，美国海关和边境保卫局特工向TikTok员工，无论哪个国籍，不断提出TikTok和字节跳动之间的关系，以及TikTok美国数据库设在哪里等很公开明白的问题进行反复询问，试图用疲劳战术来折磨TikTok员工来获取非法的证词。

一旦出现口误或赌气式回答，那就中了美国圈套，然后这些所谓的“证据”会在动辄几千页几万页的报告中以核心醒目的位置凸显出来。

这项专门针对TikTok的计划在美国内部被称为“德克萨斯计划”。由于通过美国国安法直接越级操作，所以尽管涉嫌违反美国所谓的人权和种族歧视，但仍以合法的方式执行了。